Wyszukiwarka

Dodatkowe menu mobilne

1362px_kronosfera_grow_with_us_banner.jpg

Specjalista ds. Cen Transferowych

Kronospan Polska Sp. z o.o.

Jesteśmy wiodącym producentem płyt drewnopochodnych z 125-letnią historią sukcesu, posiadającym ponad 40 zakładów na całym świecie. Jako biznes stawiamy na ciągły rozwój i obecnie realizujemy nowe projekty w obszarze produkcji, logistyki i sprzedaży. Naszym celem jest dalsza ekspansja zarówno rynku krajowego, jak i eksportowego, poprzez oferowanie najnowszych osiągnięć w portfolio produktowym. W tym celu poszukujemy zespołu wysoko wykwalifikowanych menedżerów i specjalistów. Nasi kandydaci powinni mieć pasję do tego, co robią i silną ambicję do osiągnięcia najwyższego poziomu wydajności pracy.

Obecnie do naszego zespołu w Szczecinku poszukujemy osoby na stanowisko: 

Specjalista ds. Cen Transferowych

Miejsce pracy: Szczecinek

Do twoich obowiązków będzie należeć m.in.:

  • Przygotowanie dokumentacji cen transferowych i deklaracji TPR.
  • Analiza treści umów, porozumień, aneksów pod kątem eliminacji ryzyka podatkowego, a także identyfikacji obowiązków podatkowych w obszarze cen transferowych.
  • Przygotowanie analiz porównawczych i analiz zgodności.
  • Przygotowywanie kalkulacji, zestawień, analiz na potrzeby identyfikacji i realizacji obowiązków w obszarze cen transferowych.
  • Monitorowanie bieżących zmian w prawie podatkowym w zakresie cen transferowych.
Oczekujemy:
  • Doświadczenia zawodowego w obszarze cen transferowych/rachunkowości/analityki finansowej/controllingu.
  • Umiejętności analitycznych.
  • Doskonałej organizacji pracy, samodzielności i zaangażowania.
  • Zainteresowania zagadnieniami podatkowymi.
  • Bardzo dobrej znajomości Excel.
  • Komunikatywnej znajomości języka angielskiego (mile widziana).
Oferujemy:
  • Pracę w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży.
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
  • System nagród miesięcznych.
  • Opiekę mentora podczas procesu onboardingu.
  • Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych.
  • Program poleceń pracowniczych.
  • Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę.

Aplikuj